Nisa, Khoridatun (2023) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN, MUTASI DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada Karyawan Toko Indomaret Area TFQ Cabang Malang). Undergraduate thesis, STIE Malangkucecwara.
Text
1. Cover.pdf Download (736kB) |
|
Text
2. Bab I Pendahuluan.pdf Download (30kB) |
|
Text
3. Bab II Tinjauan Pustaka.pdf Download (387kB) |
|
Text
4. Bab III Metode Penelitian.pdf Download (144kB) |
|
Text
5. Bab IV Hasil Penelitian dan Pembahasan.pdf Restricted to Repository staff only Download (397kB) | Request a copy |
|
Text
6. Bab V Penutup.pdf Restricted to Repository staff only Download (11kB) | Request a copy |
|
Text
7. Daftar Pustaka.pdf Download (139kB) |
|
Text
8. Lampiran.pdf Download (476kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh dari gaya kepemimpinan, mutasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan toko Indomaret area TFQ Cabang Malang. Metode pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini yaitu kuisioner. Metode analisis yang digunakan pada penelitian ini menggunakan SPSS versi 17 untuk menguji pengaruh dari variabel-variabel penelitian. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa variabel gaya kepemimpinan tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan, mutasi berpengaruh terhadap kinerja karyawan, dan beban kerja tidak berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Kontribusi dalam penelitian ini diharapkan dapat memberi gambaran mengenai ilmu pengelolaan manajemen sumber daya manusia terutama dalam hal gaya kepemimpinan, mutasi, beban kerja dan kinerja karyawan serta memberikan pengetahuan dan menambah wawasan mengenai pengaruh gaya kepemimpinan, mutasi dan beban kerja terhadap kinerja karyawan .
Item Type: | Thesis (Undergraduate) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | gaya kepemimpinan, mutasi, beban kerja, kinerja karyawan |
Subjects: | Perilaku Keorganisasian > Gaya Kepemimpinan Perilaku Keorganisasian > Produktivitas Kerja/Kinerja |
Divisions: | S1 - Manajemen |
Depositing User: | Library STIE MCE |
Date Deposited: | 16 Nov 2023 06:05 |
Last Modified: | 16 Nov 2023 06:05 |
URI: | http://repository.stie-mce.ac.id/id/eprint/2151 |
Actions (login required)
View Item |