PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada PT SURYAMAS LUMISINDO DWIDAYA CABANG MALANG)

ISKANDAR, EVAN (2024) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada PT SURYAMAS LUMISINDO DWIDAYA CABANG MALANG). Undergraduate thesis, STIE MALANGKUCECWARA.

	Text COVER.pdf Download (673kB)
	Text Bab I Pendahuluan.pdf Download (176kB)
	Text Bab II Tinjauan Pustaka.pdf Download (236kB)
	Text Bab III Metode Penelitian.pdf Download (202kB)
	Text Bab IV Hasil Penelitian dan Pembahasan.pdf Restricted to Repository staff only Download (481kB) | Request a copy
	Text Bab V Penutup.pdf Restricted to Repository staff only Download (123kB) | Request a copy
	Text Daftar Pustaka.pdf Download (180kB)
	Text Lampiran.pdf Download (342kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan dan motivasi terhadap kinerja karyawan di PT Suryamas Lumisindo Dwidaya cabang Malang. Penelitian dilakukan dengan pendekatan kuantitatif menggunakan metode survei, di mana data dikumpulkan melalui kuesioner yang disebarkan kepada 57 karyawan. Teknik analisis data menggunakan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan dan motivasi memiliki pengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan. Gaya kepemimpinan yang efektif dapat meningkatkan produktivitas karyawan, sementara motivasi yang tinggi berperan penting dalam mencapai hasil kerja yang optimal. Nilai R-Square untuk kinerja karyawan sebesar 0.774 atau 77.4%, menunjukkan bahwa variasi dalam kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh gaya kepemimpinan dan motivasi, sementara 22.6% sisanya dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini.

Item Type:	Thesis (Undergraduate)
Uncontrolled Keywords:	Gaya Kepemimpinan, Motivasi, Kinerja Karyawan.
Subjects:	Perilaku Keorganisasian > Gaya Kepemimpinan Perilaku Keorganisasian > Motivasi Kerja Perilaku Keorganisasian > Produktivitas Kerja/Kinerja
Divisions:	S1 - Manajemen
Depositing User:	Library STIE MCE
Date Deposited:	28 Nov 2024 07:38
Last Modified:	28 Nov 2024 07:38
URI:	http://repository.stie-mce.ac.id/id/eprint/2396

Actions (login required)

View Item